PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE KANCELARIĄ I DOKUMENTACJĄ W PLACÓWCE OŚWIATOWEJ
Renata Tomczyk
ONLINE
PRZEJDŹ DO ZAPISUDATA SZKOLENIA:
12.02.2025r 8:00-11:30
23.02.2025r 8:00-11:30
CENA SZKOLENIA:
– 390zł
ADRESACI SZKOLENIA:
Szkolenie adresowane jest do dyrektorów, sekretarzy i pracowników administracyjnych publicznych i niepublicznych placówek.
FORMA SZKOLENIA:
Wykład interaktywny z prawno-praktycznym szkoleniem.
W RAMACH SZKOLENIA OTRZYMASZ:
– certyfikat ukończenia warsztatu,
– pakiet materiałów merytorycznych,
– wsparcie trenera po warsztacie (mailowe lub telefoniczne).
CEL SZKOLENIA:
Warsztat ma na celu przekazanie wiedzy i praktycznych umiejętności niezbędnych do profesjonalnego prowadzenia placówki oświatowej tj. spraw kancelarii i archiwum oraz kompleksowego zarządzania całą dokumentacją ze szczególnym uwzględnieniem spraw kadrowych, finansowych i materiałowych tej placówki.
Dzięki praktycznemu warsztatowi uczestnik uzyska najnowszą (niezbędną) wiedzę i umiejętności z zakresu prowadzenia:
– kancelarii i archiwum oraz dokumentacji z tego zakresu (tj. instrukcja kancelaryjna, JRWA, instrukcja archiwum/składnicy akt);
– działów merytorycznych oraz dokumentacji z tego zakresu (m.in. działalność podstawowa tj. dydaktyka, opieka, wychowanie, bezpieczeństwo oraz kadry, finanse, gospodarka materiałowa, inwestycje i rozwój itd.)
KORZYŚCI ZE SZKOLENIA:
- Uzyskanie wiedzy i informacji prawnych regulujących postępowanie z dokumentacją w placówce oświatowej (instrukcja kancelaryjna, instrukcja archiwalna/składnicy akt, JRWA, dokumentacja jawna i niejawna, informacja publiczna. a ochrona danych osobowych,)
- Nabycie umiejętności postępowania z dokumentacją według KPA i in. przepisów;
- Podniesienie poziomu wiedzy i umiejętności pracowników administracji placówki oświatowej odpowiedzialnych za przyjmowanie, rejestrowanie, obieg dokumentów i ich archiwizacje w placówce;
- Praktyczna wiedza w zakresie wymagań prawnych w odniesieniu do ochrony danych osobowych i RODO oraz zabezpieczania dokumentacji jawnych i niejawnych;
- Nabycie umiejętności zarządzania w formułowaniu dokumentów, regulaminów, procedur i instrukcji w odniesieniu do procesu przyjmowania, wytwarzania i archiwizacji dokumentacji placówki;
- Nabycie umiejętności poprawnego redagowania pism i tworzenia przykładowych regulaminów, procedur, instrukcji do wdrożenia we własnej placówce oraz stosowania zasad savoir-vivre i etykiety w przygotowaniu dokumentacji urzędowej i systemu identyfikacji wizualnej placówki oświatowej.
- Analiza i weryfikacja dokumentacji placówki oświatowej w zakresie działalności podstawowej oraz dokumentacji z zakresu bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego;
- Analiza i weryfikacja dokumentacji placówki oświatowej w zakresie działalności podstawowej tj. dokumentacja kadrowo-płacowej tj. procesu zatrudniania, przenoszenia i zwalniania pracownika ( m.in. umowy, pisma obowiązujące), prowadzenie akt osobowych – dodatkowa kat. E od wiosny 2023 r.; ewidencja czasu pracy;
- Analiza i weryfikacja dokumentacji w zakresie finansowo-księgowym w kontekście zadań placówki oświatowej i działalność jednostki rozliczeniowo-organizacyjnej tj. np. Centrum Usług Wspólnych czy innej;
- Analiza i weryfikacja dokumentacji placówki oświatowej w zakresie działalności tj. gospodarki materiałowej, dokumentacja rozwojowo-inwestycyjnej itp.
PROGRAM SZKOLENIA:
Część I: Zarządzanie dokumentacją placówki w aspekcie praktyczno-prawnym
- Profesjonalny sekretariat w aspekcie prawnym i praktycznym
- Podstawy prawne w zakresie zarządzania dokumentacją w placówce oświatowej
- Zarządzanie informacją i dokumentacją w placówce oświatowej. Systemy tradycyjne i elektroniczne.
- Bezpieczny przepływ dokumentów w placówce oświatowej (ochrona danych osobowych, zasady ochrony informacji jawnych i niejawnej, prawne, organizacyjne i zarządcze wytyczne udostępniania informacji publicznych w kontekście prawa administracyjnego KPA itp.).
- Instrukcja kancelaryjna, Systemy kancelaryjne w placówce oświatowej. Zasady obiegu pism urzędowych– KPA itp
- JRWA i jego zastosowanie w placówce oświatowej.
- Rodzaje korespondencji urzędowej. Zasady poprawnego redagowanie pism, zasady savoir-vivre w placówce oświatowej. Struktura pisma i standaryzacja tekstu.
- Nowoczesne sposoby komunikowania się zgodne z KPA.
Weryfikacja i aktualizacja dokumentacji kancelaryjnej w placówce oświatowej zgodnie ze zmianami w przepisach prawa i rekomendacjami.
- Profesjonalna placówka oświatowa. Zarządzanie dokumentacją merytoryczną w placówce oświatowej
Analiza katalogu dokumentacji merytorycznej w placówce oświatowej:- Podstawy prawne w zakresie dokumentacji merytorycznej w placówce oświatowej
- Dokumentacja podstawowa: dydaktyczno-opiekuńczo-wychowawcza (tj. statut, arkusz organizacyjny, roczny plan pracy i plan nadzoru, program profilaktyczno- wychowawczy, szkolne plany nauczania, jsięga ucznia, dzienniki zajeć podstawowych i dodatkowych, arkusze ocen itd.)
- Dokumentacja kadrowo-płacowa (tj. akta osobowe, ewidencja czasu pracy, umowy z pracownikami procesu zatrudniania i zwalniania, urlopy, rozliczanie godzin nadliczbowych, nieobecności, wynagradzanie pracowników itd.)
- Dokumentacja finansowo-księgowa (tj. projekt i plan finansowy, sprawozdania z planu itd.)
- Pozostała dokumentacja:
– Dokumentacja z zakresu gospodarki materiałowej (tj. prowadzenie m.in. inwentaryzacji i spisów z natury).
– Dokumentacja z zakresu bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego w zakresie bezpieczny uczeń, pracownik, budynek i otoczenie placówki, bezpieczne wyjścia i wycieczki itp.
– Dokumentacja z zakresu ochrony danych osobowych i RODO, informacji publicznej.
– Dokumentacja rozwojowo-inwestycyjna.
Weryfikacja i aktualizacja dokumentacji merytorycznej w placówce oświatowej zgodnie ze zmianami w przepisach prawa.
- Profesjonalne archiwum/składnica akt w placówce oświatowej
- Podstawy prawne w zakresie przechowywania i archiwizacji dokumentacji w placówce oświatowej
- Przechowywanie i archiwizacja dokumentacji w placówce:
– Podstawa prawna w zakresie przechowywania i archiwizowania dokumentów,
– Kryteria podziału dokumentacji i jej wartość archiwalna,
– Oznaczanie i przechowywanie dokumentów,
– Wykaz akt i systemy archiwizacji,
– Obieg dokumentów w archiwum,
– Oznaczenie dokumentów przewodnich do prowadzonych spraw,
– Kategoryzacja dokumentów i okresy przechowywania,
– Ochrona danych w prowadzeniu dokumentacji archiwalnej,
– Archiwum i składnica akt – techniczne i logistyczne aspekty funkcjonowania,
– Kontrola archiwum zakładowego i składnicy akt,
– Funkcjonowanie i zasady przekazywania akt do archiwum państwowego.
Weryfikacja i aktualizacja dokumentacji archiwalnej w placówce oświatowej zgodnie ze zmianami w przepisach prawa.
Część II: Zarządzanie dokumentacją placówki w aspekcie kontroli zewnętrznych i wewnętrznych
- Praktyczne wskazówki – jak przygotować się do kontroli organu nadzoru pedagogicznego – Kuratorium oświaty w zakresie prowadzenia działalności podstawowej tj. dydaktyka, opieka, wychowanie oraz bezpieczeństwo
- Praktyczne wskazówki – jak przygotować się do kontroli organu prowadzącego w zakresie prowadzonego nadzoru administracyjno-finansowo- organizacyjnego i kadrowego.
- Praktyczne wskazówki – jak przygotować się do kontroli Archiwum Państwowego w zakresie prowadzenia archiwum/składnicy akt
- Praktyczne wskazówki – jak przygotować się do kontroli: m.in Państwowej Inspekcji Pracy, Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, Sanepidu, Regionalnej Izby Obrachunkowej, Krajowej Administracji Skarbowej, Najwyższej Izby Kontroli.
- Protokoły pokontrolne, Orzecznictwo prawne i sądów.
SZKOLENIE POPROWADZI:
Renata Tomczyk –
Doświadczony edukator i doradca w oświacie. Prowadzi szkolenia z prawa oświatowego i prawa pracy, Systemu Informacji Oświatowej, prawa administracyjnego i ochrony danych osobowych, bezpieczeństwa i promocji placówki oświatowej, organizacji pracy szkoły tj. konstruowanie arkusza organizacyjnego.
Szkolenie współorganizowane z firmą Kompas Oświaty, ul. Szarego Wilka 17/1, 05-082 Stare Babice
Co Nas wyróżnia
Więcej niż szkolenia.
1
WARSZTAT,
NIE TYLKO SZKOLENIE
Wszystkie problemy omawiane na warsztatach oparte są na prawdziwych przypadkach. Nie jest to więc jedynie teoretyczne szkolenie, a studium przypadków z życia wziętych.
2
TRENERZY,
PRAKTYCY
Nasi Trenerzy to nie tylko teoretycy, swoją wiedze zawdzięczają doświadczeniu i wieloletniej praktyce w omawianych przez siebie tematach.
3
WSPARCIE
PO WARSZTATACH
Merytoryczne wsparcie po szkoleniu. Bezpłatne konsultacje mailowe lub telefoniczne z trenerem w przypadku wątpliwości po zakończeniu szkolenia.
4
WARSZTATY ON-LINE,
NIE WEBINARIA
Nasze warsztaty on-line nie odbiegają jakością od szkoleń stacjonarnych. Formuła, kontakt z Trenerem oraz czynny udział uczestników jak na tradycyjnym szkoleniu.
Odwiedź Nas na Facebooku!